Vor wenigen Wochen lag auf meinem Schreibtisch eine spannende wie aufschlussreiche Studie zum Thema Authentiziät.
Die Unternehmensberatungen goetzpartners und Förster und Netzwerk haben gemeinsam mit Prof. Dr. Matthias Spitzmüller von der Smith School of Business in Ontario, Kanada, untersucht, wie Unternehmen ein Umfeld schaffen können, das authentisches Verhalten bei Mitarbeitern und Führungskräften fördert.
Wenn Sie erfahren möchten, welche Faktoren Authentizität begünstigen und wie Unternehmen davon profitieren können: Die Studie »Klare Haltung. Klare Richtung.« steht auf der Website von goetzpartners als PDF-Download zur Verfügung.
Oder Sie lesen gleich einmal nach, was der Harvard Business Manager über die Studie schreibt.
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